Скачать демоверсию
Тип: Отчет по практике
Автор: Практиканту.Ру
Количество страниц: 49
Год сдачи: 29.03.2013
Раздел: Экономические | Гос. и муниципальное управление
Содержание отчета:
*отчет по практике + дневник к диплому : Совершенствование процесса формирования кадровой политики на примере ГУ-Главное Управление ПФР №3 по Москве и Московской области
Содержание
Введение 6
1. История, общая характеристика и основные функции ГУ Главное управление ПФР №3 по Москве и Московской области
7
2. Нормативно-правовое регулирование деятельности ГУ Главное управление ПФР №3 по Москве и Московской области
12
3. Организационная структура учреждения 14
4. Анализ кадрового обеспечения 18
5. Характеристика основной деятельности ГУ Главное управление ПФР №3 по Москве и Московской области
23
6.Порядок разработки и принятия управленческих решений 39
Заключение 42
Список использованных источников 44
Приложение 1 46
Выдержка из отчета:
Введение
Преддипломная практика была пройдена мной в Государственном учреждении – Управлении Пенсионного фонда Российской Федерации №3 в г. Москва и Московской области.
Согласно полученного задания на практику, основное внимание было уделено рассмотрению следующих взаимосвязанных задач:
1) исследовать историю создания учреждения;
2) охарактеризовать деятельность учреждения;
3) изучить правовые основы деятельности учреждения;
4) изучить цели, функций, структуры учреждения;
............
1. История, общая характеристика и основные функции ГУ Главное управление ПФР №3 по Москве и Московской области
Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР) - один из наиболее значимых социальных институтов страны. Это крупнейшая федеральная система оказания государственных услуг в области социального обеспечения в России.
ПФР был образован 22 декабря 1990 года Постановлением Верховного Совета РСФСР №442-1 «Об организации Пенсионного фонда РСФСР» для государственного управления финансами пенсионного обеспечения, которые было необходимо выделить в самостоятельный внебюджетный фонд. С созданием Пенсионного фонда в России появился принципиально новый механизм финансирования и выплаты пенсий и пособий. Средства для финансирования выплаты пенсий стали формироваться за счет поступления обязательных страховых взносов работодателей и граждан.
..........
Заключение
Таким образом, в ходе преддипломной практики мной была проанализирована деятельность ГУ Главное управление ПФР №3 по Москве и Московской ПФР.
Так, представлена общая характеристика учреждения - ГУ Главное управление ПФР №3 по Москве и Московской представлены основные показатели деятельности учреждения.
Также приведена характеристика Пенсионного фонда Российской Федерации, проанализированы данные ПФР о количестве участников системы пенсионного страхования РФ.
..........
Скачать демоверсию
Похожие отчеты: