Отчет по преддипломной практике к дип.работе по теме: Организация труда и его мотивация на предприятии в рыночных условиях ООО «Контур»

Скачать демоверсию
Тип: Отчет по практике
Автор: Практиканту.Ру
Количество страниц: 30
Год сдачи: 23.01.2014
Раздел: Экономические | Менеджмент, управление персоналом

Содержание отчета:

Отчет по преддипломной практике к дип.работе по теме: Организация труда и его мотивация на предприятии в рыночных условиях ООО «Контур»

Введение 3
1. Общая характеристика ООО «КОНТУР» 4
2. Анализ кадровой политики предприятия ООО «КОНТУР» 8
3.Анализ движения персонала предприятия ООО «КОНТУР» 13
4. Анализ оплаты труда персонала предприятия ООО «КОНТУР» 16
5. Анализ системы мотивации персонала предприятия ООО «КОНТУР» 21
Заключение 24
Список использованных источников 27
Приложения 30

Выдержка из отчета:

Объектом отчета по преддипломной практике является строительная компания ООО «КОНТУР». Основным видом деятельности, которой являются общестроительные работы.
Базой научно-исследовательской работы стали законодательные и нормативные акты Российской Федерации по вопросам финансов предприятия, монографии и публикации в общероссийских периодических изданиях, материалы бухгалтерской отчётности и различные методические источники: устав, бухгалтерский баланс, отчет о прибылях и убытках за 2010 – 2012 года ООО «КОНТУР»...
Анализ путей улучшения использованных мощностей показывает, что для решения этой задачи необходимо внедрять новую технику и технологию. Улучшать организацию труда и производства, развивать специализацию предприятий, улучшить уход за оборудованием. Все это дает возможность повысить отдачу основных фондов и тем ускорить темпы развития предприятия...
Персонал организации характеризует трудовой коллектив как совокупность общественных групп, классифицированных по полу, возрасту, национальному и социальному составам, уровню образования, семейному положению.
Скачать демоверсию
Похожие отчеты: